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您好,我入职了一家直播公司,劳动合同上写的是中控岗位,现在以转正,目前工作了12个月,现在公司直播收益是亏本状态,要求我做线上平台的陌拜,并且我现在还担任客服和直播已经满一月,并且要将工资的一部分变成有指标的绩效奖金,说干不了可以提离职,我入职时没有签任何有关考核指标的文件,我想问一下 1、目前担任直主播和客服已满一月,没有转岗文件,是否被视为自动转岗 2、线上陌拜是否不属于我的本职工作,我是否有权拒绝 3、公司直播的这个项目亏本,降低薪资或者将部分原来的底薪转为绩效是否合法,我是否有权拒绝降薪 4、因上述原因被辞退我是否能拿到赔偿 麻烦您了!

江苏省-南京市 劳动争议 2025-02-21 13:04:27
用户:131*****702
律师回复(5)
  • 吴亮律师

    月帮助6959人

    回复于2025-02-21 13:09:16

    未签转岗文件一般不视为自动转岗,陌拜非本职可拒绝,降薪不合法可拒,若被辞可要求赔偿,可先与公司协商,不行就申请劳动仲裁。

  • 易磊律师

    月帮助3059人

    回复于2025-02-21 13:13:11

    如果你已经转岗超过一个月的话,就视为认可,不在你岗位范围内的,你是有权利拒绝的,降低薪资待遇也是违法的,你可以解除劳动关系要求补偿

  • 薛晓波律师

    月帮助68人

    回复于2025-02-21 14:01:42

    可以拒绝,辞退有补偿

  • 刘蓉律师

    月帮助4298人

    回复于2025-02-21 15:49:19

    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  • 时龙律师

    月帮助8160人

    回复于2025-02-21 16:08:45

    你好,不合法,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

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