你好我想咨询一下劳动合同的问题 1.目前公司想让我在今年12月31号解除劳动合同 2.我做了3年半，公司只同意支付4个月的赔偿 3.我的问题是年终奖可以拿到吗 还有就是hr想让我拿到赔偿费后让我签署自动离职证明 公司想规避什么样的法律责任

您好！如果是公司解除，而且无合法理由，应当支付干一年给两个月工资的赔偿金，如果劳动合同解除不是因为您的过失或主动辞职，且您符合年终奖的发放条件，您可能有权获得年终奖。如果签署了自愿离职，可能会让你失去主张赔偿或者补偿的权利。

您好，根据《劳动合同法》规定：1. 您工作3年半，公司应支付您4个月工资的经济补偿，这是合法的。2. 年终奖发放取决于合同约定或公司规章制度，如无明确规定，您可能有权获得一定比例的年终奖。3. 签署自动离职证明可能使公司规避支付经济补偿的法律责任，您应谨慎处理。

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。