保险责任条款

雇主职责稳妥的稳妥职责，包含在职责事故中雇主对雇员依法应负的经济补偿职责和有关法令费用等，导致这种补偿的原因主要是各种意外的工伤事故和职业病。

(一)保单效能被稳妥人严格地恪守和实行本稳妥单的各项规定，是本公司在本稳妥单项下承当补偿职责的先决条件。(二)保单无效假如被稳妥人或其代表漏报、错报、虚报或隐秘有关本稳妥的实质性内容，则本稳妥单无效。(三)风险改变稳妥期间，被稳妥人出产、出售某种新产品或稳妥产品的化学成份若有所变化，应在十天内书面告诉本公司，并依据本公司的要求，交纳应添加的稳妥费，不然本稳妥将不扩展承保该产品。除非经本公司书面赞同

附加停工、暴乱、骚乱职责保险条款经保险合同两边特别约好，且投保人已付出相应附加保险费，在保险期间内被保险人的工作人员因为停工、暴乱、民众骚乱导致伤残或逝世，依照中华人民共和国法令应由被保险人承当的经济补偿职责，保险人依照本附加险合同约好，在职责限额内担任补偿。

依据我国《稳妥法》规则，稳妥人又称“承保人”，是指与投保人缔结稳妥合同，并承当补偿或许给付稳妥金职责的稳妥公司。在我国有股份有限公司和国有独资公司两种方式。稳妥人是法人，公民个人不能作为稳妥人。稳妥人的详细方式有稳妥股份有限公司、彼此稳妥公司、彼此稳妥社、稳妥合作社、公营稳妥公司及专业自保公司。稳妥人职责革除条款：我国《稳妥法》第十七条第二款规则：对稳妥合同中革除稳妥人职责的条款，稳妥人在缔结合一

产品职责稳妥条款(中、英文)一、职责规模(一)在本稳妥有用期内，因为被稳妥人所出产、出售的产品或产品在承保区域内发作事端，形成运用、消费或操作该产品或产品的人或其他任何人的人身损伤、疾病、逝世或产业丢失，依法应由被稳妥人担任时，本公司依据本稳妥单的规则，在约好的补偿限额内担任补偿。(二)对被稳妥人敷衍索赔人的诉讼费用以及经本公司书面赞同担任的其他费用，本公司亦担任补偿，但本项费用与职责补偿金额之和

医疗职责稳妥合同条款医疗职责稳妥是工作职责稳妥中最首要险种。它以医疗机构为投保人，只需一个医院投此稳妥，该医院的全部在职人员均在被稳妥之内。1．医疗职责稳妥的稳妥职责（1）因被稳妥人或其工作人员的医疗失误形成患者人身伤亡而应承当的危害补偿职责。包含受人现已医治和正在医治的医疗费用、受害为此而延伸病期的误工薪酬、营补助及逝世、残废补偿金等。留意：只要那些在稳妥单上提到了的医疗手法才归于医疗职责稳妥的

总则第一条　为了保证被稳妥人因其雇员遭受意外事故或患作业性疾病，而依法应承当的经济补偿职责可以取得补偿，特制定本稳妥。第二条　中华人民共和国境内的各类机关、企事业单位、个别经济安排以及其他安排均可成为本稳妥的被稳妥人。稳妥职责第三条　在本稳妥合同期间内，凡被稳妥人的雇员，在其雇佣期间因从事稳妥单所载明的被稳妥人的作业而遭受意外事故或患与作业有关的国家规则的作业性疾病所形成的伤、残或逝世，对被稳妥人

医疗事端职责稳妥条款包含稳妥职责、在外职责、稳妥期限和稳妥费、补偿处理、投保人及被稳妥人职责、其他事项等，关于医疗事端职责稳妥条款具体内容请阅览下文。总则第一条为利于正确处理医疗事端，保证医疗活动当事人的合法权益，保护医疗次序，特举行本稳妥。第二条国家各级医院和各企业、机关、事业单位和人民团体所辖(办)的医院、医务所(室)、门诊部、疗养院、联合医疗机构、从事医疗作业的防治所、妇幼保健院(站)均可向

第一条：因为本稳妥单及明细表中所列被稳妥人的产品存在缺点，形成运用、消费该产品的人或第三者的人身损伤、疾病、逝世或产业丢失，依据中华人民共和国法令应由被稳妥人承当经济补偿职责，经被稳妥人在稳妥期限内提出索赔时，本公司依据本稳妥单的规则，在约好的补偿限额内予以补偿。第二条：被稳妥人为上述事端所付出的诉讼费用及其他事前经本公司书面付出的费用，本公司予以补偿。本公司付出的这些费用是在危害补偿金以内的。在

在本稳妥单有用期内或追溯日之后，因为被稳妥产品的风险(Product hazard)在承保区域内发作意外事端，致使第三者遭受人身损伤或产业损失，依法应由被稳妥人负危害补偿职责且在稳妥期间内提出索赔的，本公司在稳妥职责限额内对被稳妥人担任补偿。但本公司对追溯日曾经已发作的意外事端或被稳妥人在本稳妥单停止今后所受的补偿恳求不负补偿职责。本公司除对本章后列有附加补偿职责中规则的赔款外，无职责或