咨询详情

你好,公司18号钉钉联系口头辞退,19号邮件辞退一周内办理离职手续,已寄过来解除资料我还没收到,20号把我踢出工作群,2023.1-目前社保未交,从2021.6.1进公司,2021.9转正交社保,2023.1停止交社保,平时法定节假日及周末安排加班,但是只能调休,公司是江西风向标公司,第一次外包是江西吉泽,第二次外包从2022.6是江西鑫帮,目前需要劳动仲裁,可以赔偿多少?胜算大吗?之前谈的是N即4个月补偿加11月工资总计15000但是当时公司说赔偿3.5个月加11月单量不足扣除一些工资,我没有同意,目前外包鑫泽开除了我,昨天也联系鑫帮,可否4个月补偿加11月工资,目前还没回复是继续问还是仲裁

浙江省-绍兴市 劳动争议 2024-11-21 06:15:17
用户:137*****691
律师回复(2)
  • 刘蓉律师

    月帮助4176人

    回复于2024-11-21 09:31:33

    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  • 时龙律师

    月帮助9365人

    回复于2024-11-21 17:30:52

    你好,可以向当地劳动监察投诉举报,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

相关咨询

免费发布咨询,快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明:会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服

关闭

恭喜你!

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复137*****691
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为,继续提交该内容会转入人工审核,一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交?