月帮助7411人
回复于2025-08-29 19:28:32
幼儿园要求两者选一是合法的。你之前签过不在其他地方兼职的协议,就应遵守约定。没保险可向劳动监察部门反映。目前你可先和幼儿园协商,说明不影响本职工作,看能否继续兼职;若协商不成,建议按幼儿园要求二选一,避免因违约被解除合同,同时可考虑要求幼儿园为你补缴保险。
月帮助726人
回复于2025-08-29 19:28:42
你好,劳务派遣也是有劳动合同的。您看一下劳务合同当中的内容,如果是不影响本职工作。一般情况下是允许的,幼儿园如果辞退的话,属于违法的。签过不在其他地方兼职的协议当中,兼职应该是与幼儿园的工作相冲突的情况下吧。
月帮助7571人
回复于2025-08-30 08:58:37
这种情况幼儿园要求可能是合法的。若签订的不在其他地方兼职协议是双方真实意思表示,不违反法律法规强制性规定,不损害公共利益和第三人合法权益,该协议有效,幼儿园有权要求你遵守协议。你可以与幼儿园协商,说明兼职不影响本职工作,争取获得兼职许可;若协商不成,可能需要按照协议放弃一方工作。
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