我在东莞市常平镇一家公司上班7个月，未签署正式的劳动合同，请问这种情况去申请未签劳动合同劳动仲裁需要准备什么资料，你们这边有没有律师可以出庭

需要有工作证或者工资发放记录作为事实劳动关系佐证

申请未签劳动合同劳动仲裁，要准备证明你和公司存在劳动关系的资料，像工资支付记录、工作证、考勤记录等，还有能证明工作时长的材料。至于出庭，我这边可以代理。建议你尽快收集证据去申请仲裁，根据法律，公司超过一个月不签合同，要支付双倍工资，你工作7个月能争取到不少赔偿呢。

可以联系我帮你出庭，可以申请劳动仲裁，要求公司支付你被拖欠的工资，因此离职的补偿金，还可以思考是否存在以下情形，被辞退的双倍赔偿金，没签署合同的双倍工资，以及处理社保问题，点击头像可以图文咨询，可以把证据发给我帮你整理材料起诉，私信详细沟通以追回款项。

在东莞市常平镇申请未签劳动合同的劳动仲裁，需准备仲裁申请书一式两份、本人身份证复印件、能证明劳动关系的证据（如工资支付凭证、工作证、考勤记录等）复印件及证据清单，还需提供用人单位工商登记信息。你可以委托律师出庭，需向仲裁委提交有本人签名或盖章的授权委托书，载明委托事项和权限。但平台暂不直接提供律师出庭服务，你可通过当地律师事务所寻找合适律师。

需要准备仲裁申请书、你的身份证复印件、营业信息截图、证据材料