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和医院签约3年，现工作满一年，因个人原因4天前提交离职报告，后因家中急事离院，

湖北省-武汉市 其他 2025-06-30 11:24:35
用户：151*****369
律师回复（4）
  • 刘蓉律师

    月帮助4331人

    回复于2025-06-30 11:25:17

    你好！具体咨询什么问题？

    咨询Ta
  • 吴亮律师

    月帮助9103人

    回复于2025-06-30 11:32:17

    你提前4天提交离职报告就因急事离院，没按《劳动合同法》提前30日书面通知单位，可能构成违法解除。你可以尽快和医院沟通，诚恳说明家中急事情况，争取医院理解。若医院要求赔偿损失，需看是否有实际损失及证据。你也可和医院协商一个双方都能接受的解决方案，比如适当补偿医院招聘新人的部分费用等。

    咨询Ta
  • 梅露淋律师

    月帮助3272人

    回复于2025-06-30 11:34:35

    目前存在的疑问是什么？

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助8259人

    回复于2025-06-30 14:39:01

    根据《劳动合同法》，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位才可解除劳动合同。你 4 天前提交离职报告便因急事离院，未满足法定通知期限，若给医院造成损失，可能需承担赔偿责任。建议与医院协商，妥善处理离职及工作交接事宜。

    咨询Ta

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