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五月一假期上班是不是三倍工资 4.27原本是工作日,然后大家集体休息了,她说这样属于调休没有三倍工资,然后4月他是算的满勤,我想咨询一下这个问题

山东省-威海市 劳动争议 2025-06-17 15:38:54
用户:180*****641
律师回复(3)
  • 时龙律师

    月帮助8674人

    回复于2025-06-17 15:40:01

    2025 年 5 月 1 日和 5 月 2 日上班是三倍工资,这是法定节假日加班的规定,与 4 月 27 日的调休无关,4 月 27 日是正常工作日,而 5 月 3 日至 5 日加班若未安排补休则是两倍工资。 顺手给个五星好评,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。有什么不明白的也可以继续对我进行追问。

  • 刘蓉律师

    月帮助4219人

    回复于2025-06-17 20:07:09

    你好!申请工伤认定与劳动能力鉴定,不同级别赔偿标准不一样。认定工伤后用人单位不支付应有待遇的可以申请劳动仲裁。

  • 吴亮律师

    月帮助9166人

    回复于2025-06-18 12:51:25

    https://www.tingsonglaw.com/ask/detail/2766516

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