月帮助978人
回复于2025-04-10 14:16:31
协商不成可以去劳动监察大队投诉。
月帮助11180人
回复于2025-04-10 14:18:05
这得看具体失误情况和公司规定。如果是员工重大过错导致公司损失,公司可能要求赔偿。但公司也得证明损失与失误有直接因果关系且赔偿金额要合理。可先与公司协商,若协商不成,可考虑通过劳动仲裁等途径解决。
月帮助880人
回复于2025-04-10 15:13:04
查看你的劳动合同中是否有关于工作失误赔偿的条款。如果合同中有明确规定,你需要按照合同约定履行。如果合同中没有明确规定,公司要求赔偿需要有法律依据。
月帮助4201人
回复于2025-04-10 15:58:55
你好!有给公司造成损失吗?
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