月帮助4219人
回复于2025-02-27 20:33:37
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
月帮助9166人
回复于2025-02-27 20:36:24
公司单方面解除合同,赔偿协商不一致,可先与公司沟通,若不行就申请劳动仲裁,准备好相关证据,依法维护自己的权益。
月帮助3512人
回复于2025-02-27 20:45:02
你好 公司这种行为属于违法,协商不成可以去劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁
月帮助2人
回复于2025-02-27 20:53:39
协商不好你拿到解除通知书就可以直接申请仲裁了
月帮助2111人
回复于2025-02-28 01:28:58
可以申请劳动仲裁,要求公司支付你被拖欠的工资,因此离职的补偿金,还可以思考是否存在以下情形,被辞退的双倍赔偿金,没签署合同的双倍工资,以及处理社保问题,点击头像可以图文咨询,可以把证据发给我帮你整理材料起诉,私信详细沟通以追回款项。
月帮助8674人
回复于2025-02-28 09:23:52
你好,不合法,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
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