您好！小公司老板结业辞退在职12年员工，老板有提前通知公司要结业解散的口头通知，可以有经济补偿金吗，在职一直没签订过劳动合同。还有刚入职的时候，公司购买的社保五险，养老没买，只给员工购买了其它四险，公积金也没有，能追加补缴吗？由于本人文化不高，之前一直没在意这些问题。