月帮助2279人
回复于2025-11-05 19:30:31
你好,你可以申请劳动仲裁主张2倍工资。
月帮助4490人
回复于2025-11-05 19:32:47
没签合同还被拖欠工资,这事儿公司理亏。你能收集工作证据,像考勤记录、工资条、聊天记录啥的。然后去劳动监察大队投诉,也能申请劳动仲裁。没签合同,从第二个月起公司得付双倍工资。你工作3 - 4个月,能争取不少赔偿。仲裁结果不满意还能去法院起诉。抓紧操作,维护自己权益。
月帮助388人
回复于2025-11-05 19:37:19
您好,您的问题属于劳动争议纠纷,可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,也可以向劳动监察大队投诉。如果有需要帮助的,您可以一对一具体咨询,也可以打电话咨询。希望能帮到您。
月帮助1043人
回复于2025-11-05 19:40:21
您好,这种情况您可以向当地的劳动监察部门投诉,也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
月帮助1657人
回复于2025-11-05 19:50:28
仲裁要求公司支付你被拖欠的工资,因此离职的补偿金,还可以思考是否存在以下情形,被辞退的双倍赔偿金,没签署合同的双倍工资,以及处理社保问题,点击头像可以图文咨询,可以把证据发给我帮你整理材料起诉,私信详细沟通以追回款项。
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