月帮助2311人
回复于2025-10-02 15:15:13
这种情况,您需要准备好民事起诉状、双方身份信息打印件(复印件)、证据材料,直接去被告住所地人民法院提起诉讼
月帮助5616人
回复于2025-10-02 20:54:47
若劳动合同未明确约定公司离职后可继续使用相关短视频,公司的行为可能侵犯你的肖像权。你可先与公司协商,要求其停止侵权并支付赔偿金,协商不成可委托律师发律师函,仍无效则可向法院起诉,主张停止侵权、赔礼道歉并赔偿经济损失等。
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