月帮助1691人
回复于2025-09-09 22:54:36
你好 有明确被告身份信息建议收集相关证据材料去法院起诉要求赔偿
月帮助7784人
回复于2025-09-09 22:55:38
临时雇用关系中因给工厂干活被货物砸到,老板不给赔偿不合理。你可先收集能证明雇佣关系和受伤事实的证据,像工作记录、证人证言、医院诊断证明等。然后和老板再协商,明确表达赔偿诉求。若协商不成,可去劳动仲裁委申请仲裁,或者向法院起诉,通过法律途径维护权益,要求老板承担医疗费、误工费等合理费用。
月帮助237人
回复于2025-09-10 07:50:09
可以提起提供劳务者侵权责任纠纷,要求雇主承担赔偿责任。
月帮助3000人
回复于2025-09-10 08:32:15
保存好受伤的证据可以走法律程序起诉索赔
月帮助6237人
回复于2025-09-10 11:52:16
在临时雇用关系中,若工人因给工厂干活被货物砸伤,老板通常需承担赔偿责任。可先收集工作记录、报酬支付凭证等证据证明雇佣关系,与老板协商赔偿,协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,也可直接向法院提起诉讼。
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