月帮助300人
回复于2025-09-07 20:50:36
若有公司,可以收集证据,去单位所在地劳动仲裁委,申请仲裁维权,
月帮助7人
回复于2025-09-07 20:51:34
这种情况只能起诉公司
月帮助7415人
回复于2025-09-07 20:54:20
可以考虑以记录起诉老板支付工资。上班考勤和群聊能证明是老板所发,且与工资相关,这些可作为重要证据。不过仅记录可能不够,最好再收集其他证据,像劳动合同、工作证等。你可先和老板协商支付工资,协商不成,准备好证据去劳动仲裁委申请仲裁,对仲裁结果不服还能去法院起诉。
月帮助3208人
回复于2025-09-07 22:51:38
正常来说只能起诉公司,后期执行可以追加股东
月帮助7235人
回复于2025-09-08 10:11:42
可以。转账记录属于电子数据,是法定证据类型之一。你可凭借转账记录起诉老板发工资,同时结合上班考勤和群聊记录等证据,形成完整证据链,以证明劳动关系和工资支付情况,增强证据的证明力。
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