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劳动合同规定的是某某岗，两月前我经理离职，让我接替了工作，提了长工资，合同也没变，两个月过去，公司没长，如果通过协商不给长，可以要求公司找人与我交接原来经理的工作嘛

湖北省-武汉市 劳动争议 2025-07-04 13:25:17
用户：158*****679
律师回复（5）
  • 程弈涵律师

    月帮助197人

    回复于2025-07-04 13:26:43

    您可以跟公司提要求，毕竟不同的职位，其工作量、薪资都不一样

    咨询Ta
  • 王香妮律师

    月帮助35人

    回复于2025-07-04 13:28:11

    协商不成可以申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 吴亮律师

    月帮助9327人

    回复于2025-07-04 13:31:41

    首先，虽没变更合同，但你接替经理工作且公司曾提涨薪，形成了事实变更。若协商后公司仍不涨薪，你有权要求公司找人交接经理工作。你可再次与公司明确表达诉求，指出未按约定涨薪不合理。若公司拒绝，可收集接替工作、谈涨薪等证据，向劳动监察投诉或申请劳动仲裁，以维护自身权益。

    咨询Ta
  • 张雪律师

    月帮助1561人

    回复于2025-07-04 13:46:49

    可以要求。。。。。。

    咨询Ta
  • 易磊律师

    月帮助2567人

    回复于2025-07-04 17:43:51

    如果增加了你的工作量，你有权利拒绝

    咨询Ta

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