月帮助3287人
回复于2025-06-09 22:49:39
你好 公司这种行为属于违法,协商不成可以去劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁
月帮助1851人
回复于2025-06-10 00:25:28
可以申请劳动仲裁,要求公司支付你被拖欠的工资,因此离职的补偿金,还可以思考是否存在以下情形,被辞退的双倍赔偿金,没签署合同的双倍工资,以及处理社保问题,点击头像可以图文咨询,可以把证据发给我帮你整理材料起诉,私信详细沟通以追回款项。
月帮助8525人
回复于2025-06-10 11:33:27
这种情况可先收集能证明工作的证据,如工作证、考勤记录等,然后向当地劳动监察部门投诉,也可申请劳动仲裁,要求老板支付工资及未签合同的赔偿,因你是未成年人,相关部门会给予特殊保护。
月帮助9338人
回复于2025-06-10 12:57:46
老板不签合同、拖欠未成年工资还拉黑删除的做法严重违法。你可先收集在蜜雪冰城工作的证据,像工作照、考勤记录、聊天记录等。接着去当地劳动监察大队投诉,他们会帮你追讨工资。也能去劳动仲裁机构申请仲裁,没签合同你还能要求双倍工资赔偿。别怕,法律会保障你的权益。
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