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男 31 在厂里上班，左手三根手指被液压机压断，现在手术给保住了，想咨询一下关于工伤的处理方式和赔偿问题

山西省-运城市 劳动争议 2025-05-24 11:16:21
用户：150*****112
律师回复（6）
  • 梅露淋律师

    月帮助2536人

    回复于2025-05-24 11:18:25

    您这边直接去当地社保局申请工伤认定，然后做劳动能力等级鉴定，最后仲裁赔偿，公司是否有购买社保？

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  • 吴亮律师

    月帮助10088人

    回复于2025-05-24 11:22:58

    这算工伤。首先要让单位在事故伤害发生之日起30日内，向当地社保行政部门提出工伤认定申请；若单位不申请，你可在1年内自行申请。认定为工伤后，等伤情稳定做劳动能力鉴定确定伤残等级。赔偿包括医疗费、停工留薪期工资等，若构成伤残还有一次性伤残补助金等。和单位协商赔偿，协商不成可申请劳动仲裁。

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  • 刘蓉律师

    月帮助4254人

    回复于2025-05-24 11:33:16

    你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，不同级别赔偿标准不一样。认定工伤后用人单位不支付应有待遇的可以申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 刘建伟律师

    月帮助874人

    回复于2025-05-24 11:49:28

    申报工伤，走工伤赔偿。。

    咨询Ta
  • 徐金玲律师

    月帮助1人

    回复于2025-05-24 13:02:00

    你好，先进行工伤认定、劳动能力鉴定

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助9204人

    回复于2025-05-24 16:48:07

    首先应让单位在事故伤害发生之日起 30 日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，若单位不申请，本人或其近亲属、工会组织可在 1 年内提出。经认定为工伤且伤情稳定后进行劳动能力鉴定，赔偿包括医疗费、停工留薪期工资等，具体数额根据伤残等级确定。

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