咨询详情

公司不买社保怎么走被迫离职

广东省-肇庆市 其他 2025-05-22 12:13:03
用户：180*****917
律师回复（7）
  • 吴亮律师

    月帮助10389人

    回复于2025-05-22 12:16:53

    公司不买社保，你可以书面通知公司，说明因公司未依法为你缴纳社会保险费，你依据《劳动合同法》第三十八条规定被迫解除劳动关系。通知要写明公司全称、你的基本信息、入职时间、解除理由和解除日期等，然后通过邮政快递寄给公司，保留好快递底单和查询记录。之后可去申请劳动仲裁，要求公司支付经济补偿。

    咨询Ta
  • 李莎律师

    月帮助39人

    回复于2025-05-22 12:19:18

    提出被迫离职申请，然后离职，并且要求支付经济补偿金

    咨询Ta
  • 梅露淋律师

    月帮助2374人

    回复于2025-05-22 12:25:42

    直接向公司发送因为缴纳社保导致被迫离职的通知书，然后申请劳动仲裁要求经济补偿金

    咨询Ta
  • 马雪玲律师

    月帮助1833人

    回复于2025-05-22 13:04:07

    写被迫离职通知。可以申请劳动仲裁，要求公司支付你被拖欠的工资，因此离职的补偿金，还可以思考是否存在以下情形，被辞退的双倍赔偿金，没签署合同的双倍工资，以及处理社保问题，点击头像可以图文咨询，可以把证据发给我帮你整理材料起诉，私信详细沟通以追回款项。

    咨询Ta
  • 易磊律师

    月帮助2145人

    回复于2025-05-22 14:14:18

    给公司发单方解除通知书

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    月帮助574人

    回复于2025-05-22 17:29:16

    先给公司邮寄书面的被迫解除劳动关系通知书，等公司收到后申请劳动仲裁要求公司支付经济补偿金。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助9238人

    回复于2025-05-22 20:07:19

    公司不买社保，劳动者可依据《劳动合同法》第三十八条，以书面形式通知公司解除劳动合同，说明因公司未依法缴纳社保而辞职，并保留好相关凭证。

    咨询Ta

相关咨询

免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复180*****917
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交