我要在a公司离职转到b公司，a公司的公积金缴纳的钱是不够的，我在离职后是可以追缴，但是目前a公司威胁说给我补4800需要签署一份协议，要求我后续不再追缴，不签署的话就卡我离职流程，让我不能顺利入职b公司。想问如果我签署了这份协议，后续继续追缴会有影响么

不用签，协商不成去劳动监察大队投诉或者去公积金管理中心投诉。

签署这样的协议对你不利，若后续再追缴可能会被对方以协议为由进行抗辩。这种情况下，你可以先与 A 公司协商，表明你的合理诉求，若协商不成，可考虑向劳动监察部门投诉或通过法律途径解决，不要轻易签署不合理协议。

即使签署了这份协议，后续仍可追缴。因为根据《住房公积金管理条例》，单位有为职工按时、足额缴存住房公积金的法定义务，该义务不能通过协议免除，此类协议因违反法律强制性规定而无效。 时龙律师解答不易，顺手给时龙律师五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。