请问在快递站工作中，由于工作原因造成骨折，请问赔偿标准是多少？哪些赔偿费用是法定的必须要给的，哪些费用是可以协商的？

需要走工伤认定程序，评定工伤等级后再计算，具体情况可以点击头像一对一咨询

在快递站因工骨折，赔偿包括医疗费、误工费等。法定必须给的有医疗费、护理费等，伤残补助金等可协商。要先申请工伤认定，确定伤残等级，再根据具体情况计算赔偿金额，与单位协商，协商不成可通过法律途径解决。

在快递站工作中因工作原因骨折，赔偿标准需依据工伤等级和实际损失确定，如十级伤残一次性伤残补助金为 7 个月本人工资，此外还有医疗费、停工留薪期工资等。法定必须给的赔偿费用有医疗费、停工留薪期工资、伤残补助金等；精神损失费等法律无明确规定的费用通常可协商。时龙律师解答不易，顺手给时龙律师五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。如有不明白之处，也可以对我追问。

应当去申请工伤认定。没有劳动合同的需要提前仲裁。可以来电或者图文，我详细跟你说一下赔偿流程和赔偿数额。