昆山市 离职工资说下个月发 我说急用钱看能不能先结了 说不行 我在网上看说离职工资应该离职当天一次性结清 在一个也没有签劳动合同 现在应该怎么办呢

没签劳动合同可要求双倍工资。离职工资应离职时结清，单位说下月发不合理。先与单位协商，协商不成可去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要准备好能证明劳动关系的证据，比如工作证、考勤记录等。

在昆山市，离职时未签劳动合同，工资应在离职当天一次性结清。你可先与单位协商，协商不成，可向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁，要求单位结清工资并支付未签合同的双倍工资。江苏本地律师，人工打字解答不易，顺手给时龙律师五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

可以申请劳动仲裁，要求公司支付你被拖欠的工资，因此离职的补偿金，还可以思考是否存在以下情形，被辞退的双倍赔偿金，没签署合同的双倍工资，以及处理社保问题，点击头像可以图文咨询，可以把证据发给我帮你整理材料起诉，私信详细沟通以追回款项。

这种情况你可以向当地劳动监察大队投诉。

你好，未签订劳动合同应当支付双倍工资。可以到劳动监察大队投诉举报，也可以去申请劳动仲裁， 可以来电或者一对一咨询，我帮你代书劳动仲裁申请书。指导你去进行立案，维护你的合法权益。