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你好我是一名实习大学生，我提前交了离职但是没有到一个月我提前走了现在公司说两个月的工资都不发给我这是合法的吗

重庆市 其他 2025-03-11 11:47:04
用户：198*****594
律师回复（5）
  • 时龙律师

    月帮助8160人

    回复于2025-03-11 11:47:38

    你好，一般来说，实习大学生如果未按实习协议约定提前离职，给公司造成损失，公司可要求赔偿，但直接不发两个月工资不合法。若实习协议无特殊约定，提前离职未造成损失，公司更无理由不发工资，可与公司协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。解答不易，顺手给个五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
  • 刘敏律师

    月帮助669人

    回复于2025-03-11 11:47:50

    不合法，协商不成可以去法院起诉或者去劳动监察大队投诉。

    咨询Ta
  • 王建宇律师

    月帮助1人

    回复于2025-03-11 12:43:44

    你好，只要交接好工作就可以离职，用人单位不能克扣员工工资。你可以去申请劳动仲裁，也可以去劳动监察大队投诉举报，可以要回你相应的工资，并且拿到相应的经济补偿金。有需要可以来电咨询，我可以一步一步的指导你。

    咨询Ta
  • 吴亮律师

    月帮助6959人

    回复于2025-03-11 13:05:54

    这肯定不合法。可先与公司协商，若不行就去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要回工资。

    咨询Ta
  • 张雪律师

    月帮助1068人

    回复于2025-03-11 14:01:24

    不合法的，工资应该发放的

    咨询Ta

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