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请问雇佣65岁以上老人工作 且工作时间自凌晨三点半，至下午五点半，是否合法？并且给予工资较少，与劳动成果不符。以及在歇班休息时临时叫老人回去工作是否合法？

山东省-济南市 劳动争议 2025-01-20 13:28:35
用户：187*****818
律师回复（3）
  • 吴亮律师

    月帮助9103人

    回复于2025-01-20 13:32:37

    一般来说，雇佣 65 岁以上老人工作不违法，但工作时间过长且工资不合理不合法。可先与雇主协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或通过法律途径解决。临时叫回休息的老人工作也不合法。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4331人

    回复于2025-01-20 15:09:02

    你好！合同有约定的按照合同约定，协商不成可以向法院起诉。提交民事起诉状、证据材料、双方的身份资料。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助8259人

    回复于2025-01-20 16:05:22

    你好，不合法，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta

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