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试用期内是不是可以随时离职，钉钉上提交离职申请被拒绝，我可不可以直接邮寄离职通知书到人事部，然后离职。

广东省-广州市 劳动争议 2024-12-27 11:29:34
用户：189*****585
律师回复（6）
  • 刘蓉律师

    月帮助4214人

    回复于2024-12-27 11:31:29

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 刘毅律师

    回复于2024-12-27 11:32:28

    试用期离职的法律规定：劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。这意味着您在试用期内离职，需要提前三天以书面形式通知用人单位。

    咨询Ta
  • 吴亮律师

    月帮助6704人

    回复于2024-12-27 11:32:36

    试用期内提前 3 日通知单位即可离职。钉钉申请被拒，可邮寄离职通知给人事，保留相关证据，到期可离职，若单位阻拦可申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 易磊律师

    月帮助2966人

    回复于2024-12-27 12:11:19

    试用期的话，需要提前三天通知

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助8051人

    回复于2024-12-27 13:33:12

    你好，可以，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
  • 常进海律师

    回复于2024-12-27 15:13:39

    你好，按你说的情况，公司拒绝你离职是违法的。你离职公司收到后就生效了，无须单位同意就生效。

    咨询Ta

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