月帮助7056人
回复于2024-11-27 22:01:09
你好,遇到这种情况,首先可以尝试与HR协商解决。如果协商不成,可以凭借电话录音等证据申请劳动仲裁。电话录音作为证据是有效的,但要确保录音内容清晰、完整,并且获取手段合法。同时,尽量收集其他证据,如银行工资流水、工资条等,以支持你的主张。
月帮助7751人
回复于2024-11-28 12:39:42
你好,需要按约定的支付完整报酬,拖欠工资,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
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