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2024年十一月二十一日 我的领导跟我说要给我换合同 重新签订合同 跟另一个公司 我现在所处的公司有五险一金 如果换了合同工的话 就没有一金了 不换合同的话 逼我换 这个应该怎么办

河北省-保定市 劳动争议 2024-11-23 12:58:48
用户：151*****394
律师回复（4）
  • 张扬智律师

    月帮助193人

    回复于2024-11-23 13:11:06

    这种情况你就不要去重新签署新的劳动合同。

    咨询Ta
  • 吴亮律师

    月帮助8978人

    回复于2024-11-23 13:20:51

    根据《劳动合同法》第三十五条，劳动合同的变更需要用人单位与劳动者协商一致，并采用书面形式。如果变更后的合同条件降低，如取消住房公积金，劳动者有权拒绝。若用人单位强迫变更或解除劳动合同，劳动者可以要求经济补偿。建议与单位协商，如无法达成一致，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4201人

    回复于2024-11-23 20:29:36

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助8452人

    回复于2024-11-24 11:07:11

    你好，不合法，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

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