合同期满期三个月了，没有收到公司通知续签，还在公司 上班，如果是劳动仲裁，是否赔偿两倍的工资差。之前的 合同里有一条写了:本合同自然期满，且乙方在合同期内不 存《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项 规定的情形的，乙方如愿意按本合同约定的条件续约的， 应于合同期满前30日内向甲方书面申请续约，或在接到本 企业续约通知后于原劳动合同期限届满前及时续约;否则， 视为乙方不同意按本合同约定的条件续约，双方劳动关系 自本合同期满之日起终止。这样会影响我仲裁的赔偿情况吗?
广东省-佛山市
劳动争议
2024-10-09 20:31:58
用户：177*****331
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主播合同快到期了，要提出终止合同了，但公会提出合同里的一个条款是 乙方承诺如本合同约定的合作期限届满后,乙方仍从事直播行业相关工作的,乙方承诺按本合同约定的条件与甲方续约。 说不续约就要起诉主播，这个会需要赔偿吗
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劳动合同期满，用人单位单方面不想续约是否需要补偿
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根据《劳动法》,《劳动合同法)和相关法律法规以及甲方的规章制度，甲乙双方经平等协商致，自愿签订本合同，共同遵守合同条款。 一、劳动合同期限 本合同自2021年7月9日开始，于2023年7月8日终止。本合同签订后，本合同内容如果与以前双方签订的劳动合同内容不致，按本合同执行。合同到期后，双方如无异议，本合同自动顺延。 三、由于教师工作的特殊性，合同期间乙方不能随意提出辞职，否则甲方有权从乙方押金和工资中扣除5000元，作为由此对甲方利益造成损害的补偿。 合同中第三条，我提前一个月提出离职，还能扣钱吗？
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您好，我公司与另一公司签订了合同，其中有一条款“甲乙双方中任何一方在合同期满前一个月，如未书面通知对方解除或终止本合同，则本合同的合作期限自动顺延三年”。请问我方需在哪一时间点告知不再续约才不算违约？
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九、违反聘用合同的责任 (一)甲方违约责任 因甲方违反本合同约定而造成乙方损失的，甲方应当按照乙方的实际损失承担任。 (二)乙方违约责任 1、乙方经甲方出资培训，在聘期内提出解除本合同的，应当向甲方赔偿聘期内培训费。 因乙方违反本合同约定而造成甲方损失的，乙方应当按照甲方的实际损失承 责任。乙方违反本合同约定，造成甲方中断履行合同的，应继续履行合同，同时负在合同中断期间甲方的经济损失，标准为以三个月工资为依据。 3、合同期满前，乙方需解除协议，必须在学期末前的一个月向甲方提出申请，办理解除协议手续，否则视为乙方违约。 劳动合同这个规定合法吗
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