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在公司上班三个月没签劳动合同如果正常辞职可以要求双倍吗仲裁或者起诉需要多久可以处理完如果起诉胜率有多少

广东省-深圳市劳动争议 2024-05-23 23:39:35

用户：185*****507

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律师回复（9）

徐铭律师
月帮助11人

回复于2024-05-23 23:41:52

超过一个月这个就是需要支付双工资的

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时龙律师
月帮助9926人

回复于2024-05-23 23:49:43

你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

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马雪玲律师
月帮助2478人

回复于2024-05-24 00:21:19

可以，仲裁比较快，基本不会输掉，可以私信指导去劳动监察大队投诉或者仲裁，代写文书，还有不懂的私信详细沟通。

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金梦娜律师
月帮助52人

回复于2024-05-24 00:22:18

你好，如果因公司原因未签订书面劳动合同，从第2个月开始公司就应该支付双倍工资，这种情况胜算还比较大仲裁时效一般45天，诉讼时效一审6个月二审三个月，但具体也看法院进度

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郝智毅律师

回复于2024-05-24 01:40:17

你好，可以向劳动监察大队投诉，或者直接劳动仲裁

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李志峰律师
月帮助185人

回复于2024-05-24 08:14:39

可以，可以联系我详聊一下情况，我具体分析一下

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马华杰律师

回复于2024-05-24 09:38:07

可以的，我是深圳劳动方面专业律师，联系我帮你维权，我号一七三二二三0七九八九

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杨继昕律师

回复于2024-05-24 10:39:23

可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

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刘蓉律师
月帮助4184人

回复于2024-05-24 11:37:23

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

咨询Ta

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