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长春失业保险参保条件及缴费比例是多少

来源:听讼网整理 2018-09-02 01:34

长春赋闲稳妥参保条件是什么?长春赋闲稳妥缴费份额是多少?长春赋闲稳妥需求一同具有三种条件,就能够参与赋闲稳妥。小编整理了一些关于长春赋闲稳妥参保条件和缴费份额的信息,想要了解更多关于长春赋闲稳妥参保条件及缴费份额是多少的常识,跟着听讼网小编一同看看吧。
一、长春赋闲稳妥参保条件
赋闲人员一同具有以下条件,即可享用赋闲稳妥待遇:
1、按规则参与赋闲稳妥,所在单位和个人已按规则实行缴费责任满1年的
2、非因自己志愿中止工作的
3、已处理赋闲挂号,并有求职要求的。
二、长春赋闲稳妥参保资料
申请人身份证明(可提供身份证、户口簿或户籍证明原件及复印件)
三、长春赋闲稳妥参保流程
1、单位经办人员到所属社保经办安排收取《长春市社会保障卡申领挂号表》,发放给参保员工。
2、参保员工依照要求填写《长春市社会保障卡申领挂号表》,并准备好所需的资料证明。
3、将申请资料上交给单位经办人员检查,并在申领表上签字,盖章,收取处理费用20元(用于处理社保卡)。
4、单位经办人员持所需资料上交到所属社保经办安排处理参保手续,审阅通往后,凭《缴款通知书》在社保经办安排刷卡缴费(也可到区内非税缴款银行现金缴费)。
5、办卡完成后,单位经办人员凭《领卡回执》到指定服务银行网点收取本单位参保人员社保卡,并安排将社保卡发放到员工手中。
四、长春赋闲稳妥参保地址
长春市人力资源和社会保障局
地址:长春市西民主大街809号
电话:(0431)85679952
长春市南关区人力资源和社会保障局
地址:自在大道3388号
五、长春赋闲稳妥参保费用
处理费用:不收费
员工上年度月平均薪酬低于同期长春社会月平均薪酬60%的,以上年度长春社会月平均薪酬60%作为基数按份额交纳
员工上年度月平均薪酬高于同期长春社会月平均薪酬300%的,以上年度长春社会月平均薪酬300%作为基数按份额交纳。
六、长春赋闲稳妥缴费份额
长春市赋闲稳妥缴费基数份额为1.5%,即:
用人单位按本单位员工上年度月平均薪酬总额的1%交纳
员工个人按自己上年度月平均薪酬收入的0.5%交纳
七、长春赋闲稳妥缴费方法
单位代缴
赋闲稳妥费用是由单位交纳,非个人缴费。
按月缴交,员工个人缴交部分由用人单位代扣代缴。
这些便是咱们在这方面的常识。期望小编的这篇文章能给你带来协助。假如你想要了解更多关于这些方面的内容,也能够到网上进行查找查询。
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