住房公积金要交多少钱？公积金是如何计算的？

房价的高涨使得许多购房者们望而生畏，可是关于有公积金的购房者们或许就会轻松些，公积金购房借款利率低、还款便利，更多的购房者倾向于公积金购房。那么购房者就会存在一个疑问：咱们住宅公积金要交多少钱呢?今日小编就来给我们算算究竟住宅公积金要交多少钱呢?
一、住宅公积金最低交多少钱
1、住宅公积金缴存的份额最高为9000元，最低为240元。依照国家的相关法令的规则，国家机关员工缴存的公积金份额，有严厉规则，其实并不算离谱。
2、不同的城市缴存的份额不一样，公积金缴存的份额跟当地的平均收入有关。
二、公积金最低交纳基数是多少
1、住宅公积金的月缴存额数=员工自己上一年度的月平均薪酬乘以员工的住宅公积金缴存的份额(核算到元，元以下四舍五入) 员工自己上一年度月平均薪酬乘以单位住宅公积金缴存份额(核算到元，元以下四舍五入)。
2、2012年度住宅公积金月缴存额设上、下限。按上述公式核算得出的月缴存额，如在规则的上、下限规模之内，则按实确认，如超越上限或不到下限的只能按上限或下限核算。
三、交住宅公积金的注意事项：
1、住宅公积金便是公司或许工厂为员工购买“五险一金”中的“一金”。
2、现在大多数企业交纳的住宅公积金额度都是与员工平分的，例如你每个月企业为你交200元的住宅公积金，那么你自己也是要交200元的，这样你的住宅公积金账号里每个月便是400元的。
3、住宅公积金现在跟养老保险不一样的是，你能够在离职后，一次性直接支取的。
4、现在大部分地区都现已开通了住宅公积金的查询功用，你能够随时去网上查询企业是否为你交纳住宅公积金。
薪酬3500元住宅公积金应该交多少呢?假如按用人单位和劳动者都是按最低5%的规范来进行核算的话，用人单位和劳动者各自都应当交纳175元。
住宅公积金并不是悉数由单位承当的，员工个人住宅公积金的月缴存额为员工自己上年度月平均薪酬总额乘以员工个人住宅公积金缴存份额，单位为员工缴存的住宅公积金的月缴存额为员工自己上年度月平均薪酬总额乘以单位住宅公积金缴存份额，而缴存基数原则上最高不超越员工作业地点地核算部分发布的上一年度在岗员工月平均薪酬的3倍，最低不低于劳动部分规则的本市上一年度最低薪酬规范，如按当地最低薪酬规范收取薪酬的员工，个人缴存部分能够免缴，单位缴存部分仍由员工地点单位按规则份额为员工缴存。员工和单位住宅公积金的最低缴存份额各为5%，最高份额为12%，不得低于5%。
以上便是小编为我们核算的住宅公积金要交多少钱，各个地区与地点公司方针不同，所交纳的公积金额度就会不同，具体的还需要我们到地点的公积金管理处具体问询。