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失业保险办理程序都有些什么

来源:听讼网整理 2018-05-23 08:35

1、申领赋闲稳妥金
(1)本地乡镇户籍赋闲人员享用赋闲稳妥待遇
用人单位与员工中止或免除劳作联系7日内,由用人单位持中止、免除劳作联系证明,单位组织组织代码证复印件,《赋闲稳妥视作缴费年限确定表》(具有视同缴费年限的参保人员需供给该表格),员工档案,户口簿复印件,身份证复印件,社保削减受理凭据或供给盖过挂号章的养老稳妥手册(单位已处理社保削减手续,但由于结算原因,五险库仍显现为参保状况时供给)送员工户籍地点区作业服务组织。
本地乡镇作业转赋闲人员应在中止和免除劳作合同之日起60日内处理赋闲挂号,赋闲挂号后,应当参与职业培训,展开求职活动,并按月到经办组织(大街、乡镇劳作和社会保证管理站)承受赋闲状况承认和作业指导。每月10、11日(遇节假日顺延),赋闲人员自己凭赋闲证、私章到户口地点大街(乡镇)劳作和社会保证管理站或社区劳作保证服务室处理收取手续,每月22日起赋闲人员可持太平洋卡收取赋闲稳妥金。
赋闲人员无正当理由,接连2个月不到经办组织(大街、乡镇劳作和社会保证管理站)承受赋闲状况承认和作业指导的,视同已从头作业,中止享用赋闲稳妥待遇,其未领完的赋闲稳妥金按规则给予保存。
(2)外乡镇赋闲人员挑选在户籍地点地享用赋闲稳妥待遇的。
用人单位与员工中止或免除劳作联系后,应及时到赋闲稳妥征缴组织处理停保手续,并应在中止或免除劳作联系后7日内将中止或免除劳作联系的文件(原件)、《外乡镇合同制员工赋闲稳妥金申请表》、《赋闲稳妥视作缴费年限确定表》(具有视同缴费年限的参保人员需供给该表格)、若为99年曾经参与赋闲稳妥的员工另需供给劳作合同或招工选用表复印件等材料报送原用人单位地点地的赋闲稳妥经办组织。
赋闲稳妥经办组织在收到用人单位申报的相关材料7日内核定结束赋闲人员应享用的赋闲稳妥待遇。
赋闲人员办好搬运手续后,由经办组织将其应享用赋闲稳妥待遇所需资金和赋闲稳妥联系同时划转至其户籍地点地,赋闲人员到户籍地享用赋闲稳妥待遇。赋闲稳妥基金转出后,不得再转回享用赋闲稳妥待遇。
赋闲稳妥经办组织应在收到用人单位申报的相关材料7日内核定结束赋闲人员应享用赋闲稳妥待遇的期限。
(3)农人合同制员工接连作业满一年,其单位已按规则交纳赋闲稳妥费,劳作合同期满未续定或许提早免除劳作合同的,能够享用一次性生活补助。
用人单位与农人合同制员工中止或免除劳作联系后,应及时到赋闲稳妥征缴组织处理停保手续,并应在中止或免除劳作联系7日内将中止或免除劳作联系文件(原件)、若为99年曾经参与赋闲稳妥的员工另需供给劳作合同或招工选用表复印件、《赋闲稳妥视作缴费年限确定表》(具有视同缴费年限的参保人员需供给该表格)、《农人合同制员工收取一次性生活补助申领表》(军龄未享用的员工需带退伍证原件)报送用人单位地点地赋闲稳妥经办组织,处理一次性生活补助金申领手续,并应及时告诉农人合同制员工。
赋闲稳妥经办组织在收到用人单位申报的相关材料7日内核定结束赋闲人员应享用的一次性生活补助金。
农人合同制员工应在用人单位申报材料7日后至中止或免除劳作联系60日内,凭自己身份证原件与复印件到交通银行收取一次性生活补助金。农人合同制员工收取时,对银行代发的一次性生活补助金有疑问的,应暂停申领,到赋闲稳妥经办组织进行核对。一次性生活补助金限自己收取。
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