欠薪举报 法律咨询 部门在行动

本报联合泉州市总工会注册讨薪维权热线后，接连两天来，不断有被拖欠薪酬的外来工，拨打热线求助。
这些求助热线，从全体状况上看，来自晋江石狮两地的，占有了适当大的份额，其他主要是市区、惠安和南安等地。触及的问题主要是或工厂关闭，或老板失踪，导致被欠薪酬索要无门。除了反映自己被欠薪的问题外，还有适当大一部分读者是咨询相关的法律法规及怎么经过合法途径讨薪。
在洛江打工的詹先生说，洛阳镇一家鞋厂关闭了，现在欠了100多名工人8个月的薪酬，每人约七八千元。在南安做装饰的潘先生则遭受了老板跑路，他说，他们在南安洪濑某菜市场帮人装饰，但过了半个多月，十几名工人的１８０００多元工钱，一分也没拿到，并且老板跑掉了。
李先生在晋江陈埭一家私家加工厂打工，做了3个月，被厂方解雇，但厂方还有500元工钱没有结算，只给他开了一张欠条。
关于这些求助，本报将进行调查，并及时通报相关部分。如果您遭受欠薪，请持续拨打本报热线（0595-22367110或22877005）和泉州市总工会投诉电话（２２１７０１１０、１２３５１）。
□部分举动
中心提示
前天，在市区东海滨城东滨路，泉州市劳作和社会保障局、中级人民法院、建设局、总工会等部分举行了一场“欠薪告发·法律咨询”现场活动会。这次活动招引了大批外来工前来告发和咨询问题。
丰泽区劳作局副局长吴光辉说，一般接到告发后，他们就会快速反击，前往用工单位调查核实，并催促企业赶快结算工人被拖欠的薪酬。一起经过这一举动，也能到达引起“欠薪”管理者对及时给工人发放薪酬的注重。
过新年不是劳作联系完结
薪酬应准时按月足额发放
4个月薪酬没发
接告发火速反击
一见劳作督查法律车开进厂区，东海滨城威克轻工有限公司10多位工人，立刻围拥了过来。
据出产车间流水线工人何女士介绍，她们是一家鞋厂，老板晋江人，自上一年9月起，这儿的40多位工人，现已接连4个月没有发薪酬了。“因总厂在晋江，老板也很少过来，此事尽管反映屡次，但老板便是不愿出面，工人一点方法也没有。”
据泉州市劳作局督查支队黄天凭队长介绍，该厂区是公司老板向亲属暂时借的一个加工场所，并没有营业执照，也供给不了薪酬表。劳作督查法律人员当场对这家违规欠薪企业，下达责令整改指令书，并要求企业于22日前供给薪酬表及劳作合同签定整改状况。厂方负责人也当场表明，20日就将薪酬发给被欠薪的工人们。
传闻自己的血汗钱有望取回，何女士开心肠笑了。
回家成婚薪酬被扣
一通电话处理难题
昨日，丰泽东海一服装厂的湖北籍女工小李，也前来现场投诉。本来，年末到了，小李正计划回家成婚。“我上一年12月3日就打报告给领导反映了，领导也赞同了。”小李说，但是，当她想要结算薪酬回家时，却遇到了费事。
小李介绍，现在，她2006年11月、12月以及2007年的薪酬共２０００多元还没有领到，公司只让她借1300元作为路费回家。“1300元适当于我11月的薪酬吧，依照规则，公司每月10号左右发薪酬，但是领导让我剩余的薪酬过完年再来领。”小李说，平常公司发薪酬一般都准时，到了年末，或许想留住工人，就留一个月的薪酬来年发。
对此，丰泽区劳作和社会保障局工作人员当场打电话给公司领导，领导表明将赶快给小李结算薪酬。
丰泽区劳作局副局长吴光辉剖析说，新年是放假，并不是劳作联系的完结。企业的薪酬应当是准时按月足额发放，工人要求新年前企业发清一切薪酬的说法，并没有法律依据。