建筑工地拖欠农民工资怎么办

在一座城市的现代化进程中，建筑工人农人工的身影常常出现在城市建设的一线。他们为城市的开展默默地奉献自己的力气，而本身的权益却常常简单被忽视。到了每年年末，拖欠农人工薪酬的现象更是屡禁不绝。那么建筑工地拖欠农人薪酬怎么办呢?听讼网小编整理了相关的内容，期望对您有协助。
建筑工地农人工薪酬拖欠的处理办法
《劳作合同法》第八十五条：用人单位有下列景象之一的，由劳作行政部门责令期限付出劳作酬劳、加班费或许经济补偿;劳作酬劳低于当地最低薪酬规范的，应当付出其差额部分;逾期不付出的，责令用人单位按敷衍金额百分之五十以上百分之一百以下的规范向劳作者加付赔偿金：
(一)未按照劳作合同的约好或许国家规则及时足额付出劳作者劳作酬劳的;
(二)低于当地最低薪酬规范付出劳作者薪酬的;
(三)组织加班不付出加班费的;
(四)免除或许停止劳作合同，未按照本法规则向劳作者付出经济补偿的。
一般来说，碰到这种状况，能够参照以下方法维权：
1、首先同单位洽谈处理，这样最快;
2、假如的确不能洽谈处理，单位又拖欠薪酬不发，你能够去当地劳作监察部门投诉，要求立案处理;
3、直接请求裁定;
4、假如对裁定成果不满意能够在拿到裁定书后15天之内到法院申述;
5、依据国家规则在裁定或诉讼的时分，你能够要求除在规则的时间内全额付出劳作者薪酬酬劳外，还需加发相当于薪酬酬劳百分之二十五的经济补偿金。
拖欠农人工薪酬的问题已经在社会上继续了许多年，我国针对这个问题也拟定了许多法令法规，可是农人工作为弱势群体，跟其他的劳作者比许多应该享用的待遇都被掠夺了。乃至部分用人单位用开除要挟农人工。假如在这方面遇到问题需求法令协助主张咨询相关专业律师，听讼网也供给律师在线咨询服务，欢迎您进行法令咨询。