什么是重大安全责任事故罪
来源：听讼网整理 2018-11-28 09:13
什么是严重安全责任事端罪
严重责任事端罪是近年来常见多发的一种违法行为，不只危及到人民大众的生命安全，也形成了国家和大众产业的严重损失，严重地阻止了企事业单位的正常运营和开展，直接损害到社会的安稳。我国1979年颁行的刑法第131条即有规则，现行刑法第134条又原样保留了该规则，最高司法机关也没有新的司法解释，有用惩治严重责任事端违法和确保企业出产、作业安全的功用。
严重责任事端罪
概念：是指在出产、作业中违背有关安全办理的规则，因此发作严重伤亡事端或许形成其他严重成果的行为。
客体：本罪侵略的客体是工厂、矿山、林场、修建企业或许其他企业、事业单位的出产安全。
违法要件：本罪在客观方面体现为在出产和作业过程中违背规章制度，不服从办理或许强令工人违章冒险作业，因此发作严重伤亡事端，形成严重成果的行为。
1.行为人有必要具有违背规章制度的行为。
2.行为人违背规章制度的行为发作在出产过程中并与出产有直接联络。
3.行为人违背规章制度的行为引起了严重伤亡事端，形成严重成果。
主体：本罪主体为特别主体，是指工厂、矿山、林场、修建企业或许其他企业、事业单位的员工.
处分：犯本罪的，处三年以下有期徒刑或许拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
从司法实践来看，严重责任事端罪中的“情节特别恶劣”首要是指下列几种状况：（1）形成了特别严重的成果，如致多人逝世；或许致人重伤的人数特别多；或许直接经济损失特别巨大。（2）违章行为特别恶劣，如已因违背规章制度遭到批判教育或行政处分而不改正，再次违背规章制度，形成严重事端；或许屡次违背规章制度；或许明知没有安全确保，乃至已发现事端预兆，依然不听劝止、自以为是，拒不采用工人和技术人员的定见，用恶劣手段强令工人违章冒险作业等。（3）事端发作后，行为人体现特别恶劣。如事端发作后，不活跃采纳抢救办法抢救伤残人员或避免损害成果扩展，只管个人逃命或抢救个人资产，使损害成果延伸扩展；或许事端发作后，为躲避罪责，损坏、假造现场，隐秘事实真相，嫁祸于人。
严重劳作安全事端罪
概念：是指工厂、矿山、林场、修建企业或许其他企业、事业单位的劳作安全设备不符合国家的规则，经有关部门或许单位员工提出后，对事端隐患仍不采纳办法，因此发作严重伤亡事端或许其他严重成果的行为。
客体：本罪侵略的客体是工厂、矿山、林场、修建企业或许其他企业、事业单位的劳作安全，即劳作者的生命、健康和严重公私产业的安全。
违法要件：本罪在客观方面体现为厂矿等企业、事业单位的劳作安全设备不符合国家规则，经有关部门或单位员工提出后，仍不采纳办法，因此发作严重伤亡事端或许形成其他严重成果的行为。构本钱罪，在客观方面有必要具有以下三个彼此相关的要件：
厂矿等企业、事业单位的劳作安全设备不符合国家规则，存在事端隐患。
经有关部门或许单位员工提出后，对事端隐患仍不采纳办法。
（3）发作了严重伤亡事端或许形成了其他严重成果。所谓严重伤亡事端，依据司法解释，是指逝世1人以上或许重伤3人以上的事端。其他严重成果，是指形成了严重经济损失；或许形成了严重政治影响；或许引起单位员工强烈不满，导致停工、停产的等。
主体：本罪的主体为特别主体，即单位中对扫除事端隐患，避免事端发作负有责任责任的主管人员和其他直接责任人员。
处分：犯本罪的，处三年以下有期徒刑或许拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
司法实践中，情节特别恶劣的首要包含以下几种状况：
1、形成了特别严重成果的。首要是指：
（1）致多人逝世；
（2）玫多人重伤；
（3）直接经济损失特别巨大；
（4）形成了特别恶劣的政治影响。
2、行为人的违法行为特别恶劣的，如经有关部门或单位员工提出屡次定见后，对事端隐患仍不采纳办法，致使发作严重事端的；已发作过事端仍不注重劳作安全设备，形成多人重伤、逝世或许其他特别严重成果的等。
3、严重安全事端发作后，违法行为人的体现特别恶劣的。如严重事端发作后，行为人不是活跃采纳办法抢救伤残人员或避免损害成果扩展，而是只管个人逃跑或许抢救个人资产，致使损害成果延伸扩展的；事端发作后，为躲避罪责而成心损坏、假造现场或许成心隐秘事实真相、妄图嫁祸于人的。
严重责任事端罪是近年来常见多发的一种违法行为，不只危及到人民大众的生命安全，也形成了国家和大众产业的严重损失，严重地阻止了企事业单位的正常运营和开展，直接损害到社会的安稳。我国1979年颁行的刑法第131条即有规则，现行刑法第134条又原样保留了该规则，最高司法机关也没有新的司法解释，有用惩治严重责任事端违法和确保企业出产、作业安全的功用。
严重责任事端罪
概念：是指在出产、作业中违背有关安全办理的规则，因此发作严重伤亡事端或许形成其他严重成果的行为。
客体：本罪侵略的客体是工厂、矿山、林场、修建企业或许其他企业、事业单位的出产安全。
违法要件：本罪在客观方面体现为在出产和作业过程中违背规章制度，不服从办理或许强令工人违章冒险作业，因此发作严重伤亡事端，形成严重成果的行为。
1.行为人有必要具有违背规章制度的行为。
2.行为人违背规章制度的行为发作在出产过程中并与出产有直接联络。
3.行为人违背规章制度的行为引起了严重伤亡事端，形成严重成果。
主体：本罪主体为特别主体，是指工厂、矿山、林场、修建企业或许其他企业、事业单位的员工.
处分：犯本罪的，处三年以下有期徒刑或许拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
从司法实践来看，严重责任事端罪中的“情节特别恶劣”首要是指下列几种状况：（1）形成了特别严重的成果，如致多人逝世；或许致人重伤的人数特别多；或许直接经济损失特别巨大。（2）违章行为特别恶劣，如已因违背规章制度遭到批判教育或行政处分而不改正，再次违背规章制度，形成严重事端；或许屡次违背规章制度；或许明知没有安全确保，乃至已发现事端预兆，依然不听劝止、自以为是，拒不采用工人和技术人员的定见，用恶劣手段强令工人违章冒险作业等。（3）事端发作后，行为人体现特别恶劣。如事端发作后，不活跃采纳抢救办法抢救伤残人员或避免损害成果扩展，只管个人逃命或抢救个人资产，使损害成果延伸扩展；或许事端发作后，为躲避罪责，损坏、假造现场，隐秘事实真相，嫁祸于人。
严重劳作安全事端罪
概念：是指工厂、矿山、林场、修建企业或许其他企业、事业单位的劳作安全设备不符合国家的规则，经有关部门或许单位员工提出后，对事端隐患仍不采纳办法，因此发作严重伤亡事端或许其他严重成果的行为。
客体：本罪侵略的客体是工厂、矿山、林场、修建企业或许其他企业、事业单位的劳作安全，即劳作者的生命、健康和严重公私产业的安全。
违法要件：本罪在客观方面体现为厂矿等企业、事业单位的劳作安全设备不符合国家规则，经有关部门或单位员工提出后，仍不采纳办法，因此发作严重伤亡事端或许形成其他严重成果的行为。构本钱罪，在客观方面有必要具有以下三个彼此相关的要件：
厂矿等企业、事业单位的劳作安全设备不符合国家规则，存在事端隐患。
经有关部门或许单位员工提出后，对事端隐患仍不采纳办法。
（3）发作了严重伤亡事端或许形成了其他严重成果。所谓严重伤亡事端，依据司法解释，是指逝世1人以上或许重伤3人以上的事端。其他严重成果，是指形成了严重经济损失；或许形成了严重政治影响；或许引起单位员工强烈不满，导致停工、停产的等。
主体：本罪的主体为特别主体，即单位中对扫除事端隐患，避免事端发作负有责任责任的主管人员和其他直接责任人员。
处分：犯本罪的，处三年以下有期徒刑或许拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
司法实践中，情节特别恶劣的首要包含以下几种状况：
1、形成了特别严重成果的。首要是指：
（1）致多人逝世；
（2）玫多人重伤；
（3）直接经济损失特别巨大；
（4）形成了特别恶劣的政治影响。
2、行为人的违法行为特别恶劣的，如经有关部门或单位员工提出屡次定见后，对事端隐患仍不采纳办法，致使发作严重事端的；已发作过事端仍不注重劳作安全设备，形成多人重伤、逝世或许其他特别严重成果的等。
3、严重安全事端发作后，违法行为人的体现特别恶劣的。如严重事端发作后，行为人不是活跃采纳办法抢救伤残人员或避免损害成果扩展，而是只管个人逃跑或许抢救个人资产，致使损害成果延伸扩展的；事端发作后，为躲避罪责而成心损坏、假造现场或许成心隐秘事实真相、妄图嫁祸于人的。