人社部：努力实现至2020年农民工工资基本无拖欠目标

每到年末关于农人工薪酬拖拖欠的问题是社会比较注重的一点，可是国家对这个问题也比较的注重，人社部部表明期望在2020年要完成农人工的薪酬做到没有拖欠的状况，这关于农人工来说是天大的好消息。下面听讼网巴中律师整理了以下内容为您回答，期望对您有所协助。
人社部：努力完成至2020年农人工薪酬基本无拖欠方针
国务院办公厅印发保证农人工薪酬付出作业查核办法，要求对省级政府保证农人工薪酬付出作业按年度进行查核。下一步，人社部将依照查核办法、查核计划和实施细则的规则，仔细做好查核作业，推进各级地方政府执行属地监管职责，努力完成到2020年基本无拖欠的方针。
每到年末，处理拖欠农人工薪酬问题都是一项十分重要的作业。近年来，咱们加大作业力度，采纳坚决有力的办法展开治欠保支作业。上一年全年，各级劳作保证督查组织共查办欠薪案子14.3万件，为308.7万名劳作者追发了薪酬等待遇250.1亿元。这三个数据和2016年比，别离下降了38.8%、17.1%和28.7%。治欠保支作业成效是十分显着的。
近期人社部联合国家发改委等12个部分，在全国范围布置展开农人工薪酬付出状况专项查看，对春节前的治欠保支作业进行了专门布置。各地区、各部分正在依照要求会集展开专项查看，特别是加强对工程建造范畴和其他劳作密集型职业的要点排查，进一步疏通告发投诉途径，依法加大对欠薪问题的查办力度，竭尽全力打赢岁末年初治欠保支攻坚战。
省级政府相关作业的查核有什么特色
榜首，查核内容比较全面，包含加强保证农人薪酬付出作业的组织领导，建立健全薪酬付出保证制度，管理欠薪特别是工程建造范畴欠薪作业成效等状况，涵盖了治欠保支作业各个方面。
第二，合理划定查核等次。依据查核评分，将各地区的治欠保支作业分为A、B、C三个等次，其间各项薪酬付出保证制度齐备、作业机制健全、成效显着且得分排在前十名的省份为A级。保证农人工薪酬付出作业不得力、欠薪问题杰出，查核得分排在全国后3名的，或许因欠薪问题引发必定数量和规划的严重群体性事情或极点事情的省份列为C级。A级和C级之外的省份列为B级。
第三，加强查核成果运用。查核成果报国务院赞同后，由处理企业薪酬拖欠问题部际联席会议向省级政府进行通报并抄送中央组织部，作为对各省级政府领导班子和有关领导干部进行归纳查核点评的参阅。对查核等次为A级的，由部际联席会议予以通报表彰;对查核等次为C级的，由部际联席会议对该省级政府有关担任人进行约谈，提出期限整改要求，部际联席会议办公室担任催促执行。我要着重一点，查核只针对省级政府的作业状况，省级以下也有层层查核机制，而欠薪案子的处置依然归于属地统辖。现在，部际联席会议现已拟定印发2017年度保证农人工薪酬付出作业查核计划和实施细则，清晰查核要点和具体要求。
因而，咱们要了解清楚这方面的精力文件建造，作为农人工才干更好的保护自己的合法权益，在薪酬上就不会得到拖欠，这也是我们最想看到的一点。不过要完成这一方针还需要必定的时刻，我们也要做好相关的了解。假如您有其他问题，欢迎咨询听讼网专业律师。