上海生育津贴如何进行计算

依据《关于贯彻实施<社会稳妥法>调整本市现行有关生育稳妥方针的告诉》(沪府发〔〕35号)的有关规则，将《上海市乡镇生育稳妥方法》中关于从业妇女生育日子补贴计发基数的规则调整为：从业妇女的月生育日子补贴规范，为自己生...想要了解更多关于上海生育补贴怎么进行核算的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
依据《关于贯彻实施<社会稳妥法>调整本市现行有关生育稳妥方针的告诉》(沪府发〔〕35号)的有关规则，将《上海市乡镇生育稳妥方法》中关于从业妇女生育日子补贴计发基数的规则调整为：
(一)从业妇女的月生育日子补贴规范，为自己出产或许流产当月地点用人单位上年度员工月平均薪酬。从业妇女出产或许流产时地点用人单位的上年度员工月平均薪酬高于本市上年度全市员工月平均薪酬300%的，按300%计发;低于本市上年度全市员工月平均薪酬60%的，按60%计发;但低于人力资源社会保障局规则的生育日子补贴最低规范的，按最低规范计发。
(二)从业妇女出产或许流产时地点用人单位的上年度员工月平均薪酬高于本市上年度全市员工月平均薪酬300%以上的，高出部分由用人单位补差。
(三)从业妇女出产或许流产前12个月内变化作业单位的，其月生育日子补贴依照其出产或流产前12个月内所作业的各用人单位上年度员工月平均薪酬的加权平均数计发。
金投稳妥网小编提示，从业生育妇女在收取生育日子补贴期间，地点单位和个人仍应按规则交纳社会稳妥费。单位在确认个人下一年度月缴费基数时，应将生育妇女按规则享用的生育日子补贴和享用生育日子补贴的期限除掉核算。
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