2019年广州市最低工资标准规定

广州市最低薪酬规范有没有新规则呢?广州市最低薪酬规范是多少?听讼网提示广州市市民，广州市最低薪酬规范现在仍旧沿袭的规范，即每月最低薪酬1895元，每小时最低薪酬规范为18.3元。想要了解更多关于广州市最低薪酬规范规则的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
广州市最低薪酬规范
1、第一类规范：广州市，最低月薪酬规范1895元/月，小时最低薪酬规范为18.3元/小时;
2、第二类规范：最低月薪酬规范1510元/月，小时最低薪酬规范为14.4元/小时。履行区域为珠海、佛山、东莞、中山市，其间珠海在此规范的基础上上调到1650元/月、15.8元/小时;
3、第三类规范：最低月薪酬规范1350元/月，小时最低薪酬规范为13.3元/小时。履行区域为汕头、惠州、江门、肇庆市。
4、第四类规范：最低月薪酬规范1210元/月，小时最低薪酬规范为12元/小时，履行区域为韶关、河源、梅州、汕尾、阳江、湛江、茂名、清远、潮州、揭阳、云浮市。
广州市人力资源和社会保证局关于调整我市企业员工最低薪酬规范的告诉
各区(县级市)人力资源和社会保证局，各有关单位：
依据《广东省薪酬付出法令》和省人民政府《关于调整我省企业员工最低薪酬规范的告诉》(粤府函〔〕20号)，为进步低收入劳动者收入水平，充分发挥最低薪酬的保证效果，结合我市经济社会发展状况，经市政府赞同，决议调整全市企业员工最低薪酬规范和非全日制员工小时最低薪酬规范。现就有关事项告诉如下，请遵照履行。
一、我市企业员工最低薪酬规范调整为1895元/月，非全日制员工小时最低薪酬规范调整为18.3元/小时。
二、调整后的最低薪酬规范从2018年5月1日起履行。
三、各区(县级市)、各单位要严格履行最低薪酬保证制度，加大对进步最低薪酬规范的宣扬，加强查看监督，实在保证员工的合法权益。
以上便是听讼小编为咱们收拾的相关材料，在日常的日子中，咱们应该对一些常用的法律常识有所了解，这样才能在咱们需求协助的时分运用法律常识来保护自己权力。假如你还有其他的疑问，欢迎来听讼网站进行法律咨询，咱们将有律师给你供给专业的定见。