报工伤没有事故认定责任书怎么办

当咱们在作业中遭到工伤之后，咱们都知道能够进行报工伤。可是当工伤是因为交通事端形成的情况下，没有事端职责确定书应该怎么办呢?这是我们需求了解清楚的问题，才干知道在法令上的具体规则，下面听讼网小编整理了以下内容为您回答，期望对您有所协助。
一、报工伤没有事端确定职责书怎么办
需求当地公安交通部分出具的职责确定书，或许具有法令效益的职责确定裁决书。
二、相关法令法规
《工伤保险条例》
员工有下列景象之一的，应当确定为工伤： (一)在作业时间和作业场所内，因作业原因遭到事端损伤的; (二)作业时间前后在作业场所内，从事与作业有关的预备性或许收尾性作业遭到事端损伤的; (三)在作业时间和作业场所内，因实行作业职责遭到暴力等意外损伤的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间，因为作业原因遭到损伤或许发作事端下落不明的; (六)在上下班途中，遭到非自己首要职责的交通事端或许城市轨道交通、客运轮渡、火车事端损伤的; (七)法令、行政法规规则应当确定为工伤的其他景象。
看完本文之后，关于这个问题我们需求进行相关的了解，才干知道在法令上的规则。关于没有事端职责确定书的能够前往相关的部分进行出具交通事端责确定书，然后在进行报工伤的相关流程处理，这点我们都清楚了吧。假如您有其他问题，欢迎咨询听讼网专业律师。