养老保险的费用如何缴纳

养老问题是社会关怀的大事，养老保险的出台，缓解了政府的压力，现在已经成为一种强制保险，用人单位与职工需求一起交纳。那么，养老保险的费用怎么交纳呢?今日，听讼网小编整理了以下内容为您答疑解惑，期望对您有所协助。
(一)购买养老保险缴费数额计算方法
1、企业缴费额=核定的企业职工薪酬总额×20%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%)。
2、个体劳动者(包含个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%。例如：2003年4月份河北省发布的2002年度省社平薪酬为每月747 元，因而缴费基数能够在747—2241元之间自主挑选(即省社平薪酬每月747元得100%-300%之间挑选缴费)。全年缴费金额最少为：747×18%×12=1613.5元，最多为：2241×18%×12=4840.6元。
(二)根本养老保险缴费的份额
份额分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：
1、各类企业按职工缴费薪酬总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%，两年进步一个百分点，终究到8%)。职工应缴部分由企业代扣代缴。
2、劳动者包含个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，悉数由自己担负。
(三)养老保险缴费基数的确认
核定缴费基数以河北省上年度职工社会均匀薪酬(简称省社平薪酬)为基准。
1、企业职工凡薪酬收入低于省社平薪酬60%的，按60%核定缴费基数;高于省社平薪酬60%的，按实践薪酬收入核定缴费基数，可是最高不得高于省社平薪酬的300%。
2、劳动者能够在省社平薪酬以上至300%的范围内，自主确认缴费基数。
相关常识：
职工按月收取根本养老金有必要具有三个条件：
到达法定退休年龄，并已处理退休手续;
所在单位和个人依法参与养老保险并履行了养老保险缴费责任;
个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包含视同缴费年限)。现在，我国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从事办理和科研作业的女职工55岁;从事出产和工勤辅佐作业的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁;
根底养老金= 全省上年度在岗职工月均匀薪酬(1 自己均匀缴费指数)÷2×缴费年限×1%;
个人账户养老金=个人账户贮存额÷个人账户养老金计发月数;
以上两项A B之和为每月收取额;
养老保险的交纳，需求依据职工的月薪酬，乘以法定的份额，来确认用人单位和劳动者应当交纳的数额。单位不交纳养老保险的，职工能够提起裁定。假如你状况比较复杂，本网站也供给律师在线咨询服务，欢迎您进行法律咨询。