2019年青岛生育保险有什么新政策

青岛市2月1日开端将施行新的生育稳妥规则，新规关于生育稳妥的报销规范、产妇的产假天数等都作了清晰的规则。那么本年青岛生育稳妥报销条件是什么?报销规范有哪些?产假天数是多少呢?下文将为您具体介绍。青岛生育稳妥报销条件1、契合国家计划生育方针生...想要了解更多关于青岛生育稳妥有什么新方针的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
青岛生育稳妥报销条件
1、契合国家计划生育方针生育或许施行计划生育手术;
2、在本市从业1年以上,且用人单位依照规则参与生育 稳妥并足额缴费的。接连缴费期间因故中止不超越2个月并及时 补缴的,能够计入接连缴费期限。
青岛生育稳妥报销规模
生育稳妥待遇包含生育医疗费用、生育补贴。生育医疗费用 包含生育的医疗费用、计划生育的医疗费用以及法令、法规规则的其他项目费用。
青岛生育稳妥报销规范
一、女员工生育费用报销规范
1、天然临产的2000元
2、人工临产(手剥胎盘术、宫颈裂伤、产钳术、臀位牵引术、胎头招引术、毁胎手术临产)的2500元
3、剖宫产的3000元
4、剖宫产伴其他手术(子宫肌瘤切除术、卵巢囊肿切除术、子宫修补术、子宫切除术、阑尾切除术、输卵管结扎术)的3500元;
5、因母婴原因住院停止妊娠的800元
二、员工施行计划生育手术报销规范
1、输精管结扎术的300元
2、输卵管结扎术的2000元
3、住院停止妊娠的800元
4、放置宫内节育器付出规范为350元;
5、取出宫内节育器付出规范为150元;
6、皮下埋植(取出)术的付出规范100元;
三、生育补贴核算规范
生育补贴依照女员工自己生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数核算，从生育稳妥基金中付出。生育补贴低于女员工自己工资规范的，差额部分由用人单位补足。
青岛女员工产假天数新规则
1.女员工生育享用98天产假;
2.难产的添加15天;
3.多胞胎生育的,每多生育一胎,添加产假15天;
4.契合 《山东省人口与计划生育法令》规则生育子女的,添加产假60天。
5.妊娠未满4个月流产的,产假为15天;
6.妊娠4个月以上流产、引产的,产假为42天。
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