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在北京领取失业保险金需要哪些条件与程序

来源:听讼网整理 2019-02-21 13:21

社会稳妥包含养老稳妥、医疗稳妥、赋闲稳妥、工伤稳妥和生育稳妥五个项目。很多人问咱们,2016年北京赋闲稳妥金收取条件及程序怎么样的?为了处理我们的疑问,下面听讼网小编就为我们整理了以下内容,欢迎阅览!
收取条件
一、本市行政区域内的乡镇企业、事业单位、民办非企业单位及其员工,社会团体及其专职人员,有合同制工人的国家机关及其合同制工人,有乡镇员工的乡镇企业及其乡镇员工,有雇工的乡镇个别工商户及其雇工应当按规则参与赋闲稳妥,交纳赋闲稳妥费。其员工(雇工)赋闲后,依照《申领方法》和本市的有关规则申领赋闲稳妥金和其他赋闲稳妥待遇。
二、依据《申领方法》和《北京市赋闲稳妥规则》(市政府1999年第38号令,以下简称《规则》)的有关规则,用人单位应自与员工中止、免除劳作(聘任)合同或许作业联系之日起,7日内将赋闲人员名单报其户口地点地的区、县赋闲稳妥经办组织存案,20日内搬运赋闲人员档案和社会稳妥联系。区、县赋闲稳妥经办组织接纳赋闲人员档案联系后,对赋闲人员是否具有享用赋闲稳妥待遇资历进行审阅确定,7日内将核定状况和赋闲人员档案移送到其户口地点大街、镇劳作保证部分。
三、大街、镇劳作保证部分接到区、县赋闲稳妥经办组织移送的赋闲人员档案后,应在7日内奉告赋闲人员处理赋闲挂号和享用赋闲稳妥待遇的权力(《赋闲人员奉告书》附后),并为赋闲人员指定职业指导训练组织,免费对其进行职业指导训练。
四、契合收取赋闲稳妥金条件的本市乡镇赋闲人员,应自与用人单位中止、免除劳作(聘任)合同或许作业联系之日起,60日内持《职业指导训练卡》、《户口簿》、《身份证》、中止、免除劳作(聘任)合同或许作业联系的证明和3张一寸免冠相片到户口地点大街、镇劳作保证部分进行赋闲挂号,处理申领赋闲稳妥金手续。
用人单位在规则的时刻内搬运赋闲人员档案联系后,赋闲人员未按规则在60日内申领赋闲稳妥金的,大街、镇劳作保证部分不再受理其收取赋闲稳妥金的请求,其未收取赋闲稳妥金的期限予以保存。
五、依据《申领方法》和《规则》的规则,赋闲人员收取赋闲稳妥金的规范和期限,从其处理赋闲挂号之日起核算,按月发放。从2001年1月1日起,对进行了作业挂号但没有处理个别或企业营业执照的赋闲人员,不再将其应领未领的赋闲稳妥金一次性发给自己,其应领未领的期限予以保存。
六、赋闲人员在收取赋闲稳妥金期间从头作业(含作业挂号)后再次赋闲的,能够持续申领其前次赋闲应领未领保存的赋闲稳妥金。从头作业后不满一年的,缴费时刻予以保存,与今后作业的缴费时刻累计核算。
七、赋闲人员在收取赋闲稳妥金期间,应按月向大街、镇劳作保证部分照实陈述求职、训练等赋闲状况,实行申领赋闲稳妥金手续。未按规则实行陈述和申领手续的,停发其当月的赋闲稳妥金。
赋闲人员在收取赋闲稳妥金期间有下列景象之一的,中止收取赋闲稳妥金,并一起中止享用其他赋闲稳妥待遇:
(一)从头作业的;
(二)应征服兵役的;
(三)移居境外的;
(四)享用根本养老稳妥待遇的;
(五)被判刑收监履行或许被劳作教养的;
(六)无正当理由,拒不承受当地人民政府指定的部分或许组织介绍的作业的;
(七)有法令、行政法规规则的其他景象的。
收取程序
用人单位为劳作者交纳赋闲稳妥后,劳作者离职后能够请求收取赋闲稳妥金,具体条件和程序如下:
①非自己志愿终断作业(即公司免除或中止劳作合同)并有求职要求,(须供给用人单位解雇的证明)②交纳赋闲稳妥金12个月以上
③公司免除或中止劳作合同后60天之内前来处理
一、参保单位出具两份《免除(中止)劳作联系证明书》,一份交赋闲稳妥中心,一份交劳作保证局劳作争议仲裁委员会存案。
二、赋闲稳妥中心凭参保单位出具的《免除(中止)劳作联系证明书》对状况进行严厉的调查核实(赋闲人员带上与单位签定的劳作合同),承认无误的发放2份《赋闲稳妥申领挂号表》和1份《赋闲求职挂号表》。
三、赋闲人员仔细填写好《赋闲稳妥申领挂号表》的正面一切栏目,反面的计生联系承受单位定见处空格请到自己户口地点地的计生联系承受单位盖章。仔细填写好《求职挂号表》。
注:户口在城市的请到户口地点地的大街办事处计生办盖章;户口在乡村的请到户口地点地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不契合要求。
四、交纳三张一寸的彩照和一份赋闲人员身份证复印件。
劳作者契合以上条件,即可到户籍地点地或暂住地的区级劳作保证部分处理收取赋闲稳妥金。
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