生育保险男性可以报销多少

在咱们的日子中，假如咱们在公司作业的话，一般公司都会给员工购买稳妥，这个时分便是社保，社保是有必要为员工购买的，其间社保包含生育稳妥，那么男性能够报销生育稳妥吗？下面，为了协助我们更好的了解相关法律知识，听讼网小编整理了以下的内容，期望对您有所协助。
一、男性生育稳妥
生育稳妥是经过国家立法，在职业妇女因生育子女而暂时中止劳作时由国家和社会及时给予日子保证和物质协助的一项社会稳妥制度。《社会稳妥法》规则，只需与用人单位签定劳作合同或构成现实劳作联系，不分男女，均应参与生育稳妥。不少人会有这样的一个误区，便是以为只需女人才享有生育稳妥，和男性没什么联系。但现实上，不分男女，只需在职都需求购买生育稳妥。
二、生育稳妥男性能够报销多少
男性生育稳妥在报销方面，是需求区别不同状况以及报销份额的。一般可请求享用的一次性生育补助规范为：流产的200元;安产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。
报销条件：
1、不管你是自己交费，仍是单位交费，生育或许施行计划生育手术时交费需求继续满十个月的才可享用生育稳妥金(各地的时刻约束不一样，概况要咨询当地的社保组织)。
2、男方应该契合国家的计划生育方针规则，别的也要契合法定的生育条件。详细是指既要契合国家的计划生育方针又要到达法定的生育条件，假如男方连法定结婚年龄都不到的话，那就无法享用这项生育稳妥待遇。
3、在生育稳妥定点医疗组织生育或许施行计划生育手术，生育稳妥报销有必要在参与社会稳妥的前提下才干进行。在契合计划生育规则生育时，报销时需以下资料：结婚证、准生证、新生儿《出世医学证明》、出院记载、住院发票、医保IC卡 ，男员工身份证。
4、要求女方并没有被列入生育稳妥的规模。最终一条要求有必要是您的爱人并没有上生育稳妥，也便是说女方的单位并没有为您的爱人交纳生育稳妥费，假如女方的单位也为女方上了生育稳妥的话，那么需求您的爱人去请求生育稳妥的报销，而不能经过男方的生育稳妥请求报销或是补助。
以上内容便是相关的答复，一般状况下，假如男方的妻子不能够享用到生育稳妥，这个时分就能够有男性来报销生育稳妥，假如女方的作业单位为女方购买了生育稳妥的话，那么就不能够由男方的生育稳妥进行报销或许补助。假如您还有其他法律问题的能够咨询听讼网相关律师。