上海工伤保险费率政策调整的主要内容是什么

沪工伤保险费率4月1日调整，减轻单位缴费担负，具体状况下面跟听讼网小编来了解一下!
从市人社局了解到，本年4月1日起，本市工伤保险费率将有所调整。
自2015年10月1日起，本市工伤保险实施职业基准费率，并依据用人单位工伤保险支缴率和工伤事故发生率等要素实施起浮费率。用人单位的职业工伤危险类别依照国家规则区分为一类至八类。社会保险经办组织依据用人单位挂号注册和首要运营出产事务等状况确认其职业工伤危险类别。劳务差遣单位共同按二类职业工伤危险类别确认。
本市一类至八类职业用人单位基准费率依照全国工伤保险职业基准费率规则履行，即别离为该职业用人单位工伤保险缴费基数的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%，并依照“以支定收、收支平衡”的准则当令调整。
为进一步减轻用人单位工伤保险缴费担负，自上一年10月1日起，本市二类至八类职业用人单位的工伤保险费率先行下浮一档，按本职业基准费率的80%履行。依照规则，自上一年10月1日起至本年3月31日期间，用人单位先按2015年已核定的费率交纳工伤保险费，本年4月1日后由社会保险经办组织将别离按一至八类用人单位的工伤保险费率0.2%、0.32%、0.56%、0.72%、0.88%、1.04%、1.28%、1.52%进行调整结算。
上海工伤保险费率调整方针热点问题全面回答
1、为什么要调整本市工伤保险费率方针?
答：为遵循落实党的十八届三中全会提出的“当令恰当下降社会保险费率”的精力，更好遵循社会保险法、《工伤保险条例》，使工伤保险费率方针愈加科学、合理，习惯经济社会发展的需求，经国务院赞同，2015年7月，人社部、财政部联合下发了《关于调整工伤保险费率方针的告诉》(人社部发〔2015〕71号)和《关于做好工伤保险费率调整作业进一步加强基金办理的辅导定见》(人社部发〔2015〕72号)，要求各地依照“整体下降、细化分类、健全机制”的准则，调整现行工伤保险费率方针，在实施八类职业基准费率的根底上，缜密拟定用人单位费率起浮的具体办法，一起合理调控基金总存规划。
本市工伤保险费率原不分职业实施共同的根底费率，与国家“细化分类”、实施职业不同费率的整体要求不相共同，且起浮费率的层次和起伏也与国家不尽共同。因而，依照两部文件要求，为更好地保证依法行政，经市政府赞同，咱们拟定了《关于调整本市工伤保险费率等问题的告诉》(以下简称《告诉》)、《关于印发〈上海市工伤保险起浮费率办理办法〉的告诉》(以下简称《办理办法》)。
2、本次工伤保险费率方针调整的首要内容是什么?
答：一是用人单位工伤保险费率由本来的共同根底费率调整为职业不同费率，强化了不同工伤危险类别职业相对应的雇主职责;二是依据工伤保险支缴率对用人单位费率向上起浮调整为向上或向下起浮，更好地表现了起浮费率的经济杠杆作用。
经过对工伤保险费率方针调整，完成了国家“整体下降、细化分类、健全机制”的整体要求，本市实践均匀费率将由本来的0.6%左右降至0.45%左右，远低于全国实践均匀费率0.7%左右。据开始测算，全市约有75%用人单位将减轻工伤保险缴费担负。
3、用人单位职业工伤危险类别区分为几类?
答：依照《国民经济职业分类》(GB/T4754—2011)对职业的区分，依据不同职业的工伤危险程度，由低到高，顺次将职业工伤危险类别区分为一类至八类。如软件和信息技术服务业、货币市场服务、资本市场服务、保险业、党政机关、社会团体等为一类职业工伤保险危险类别;煤炭挖掘和洗选业、黑色金属矿采选业、有色金属矿采选业等则为八类职业工伤保险危险类别。