北京最低的社保缴费标准是多少

依据相关规定，参与根本养老稳妥、根本医疗稳妥、赋闲稳妥、工伤稳妥、生育稳妥的员工依照自己上一年月平均薪酬确认缴费基数。其间，社保缴费基数上限依照本市上一年员工月平均薪酬的300%即14016元确认。参与根本养老稳妥、赋闲稳妥的员工，社保缴费...想要了解更多关于北京最低的社保缴费规范是多少的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
依据相关规定，参与根本养老稳妥、根本医疗稳妥、赋闲稳妥、工伤稳妥、生育稳妥的员工依照自己上一年月平均薪酬确认缴费基数。其间，社保缴费基数上限依照本市上一年员工月平均薪酬的300%即14016元确认。
参与根本养老稳妥、赋闲稳妥的员工，社保缴费基数下限依照本市上一年员工月平均薪酬的40%即1869元确认;参与根本医疗稳妥、工伤稳妥、生育稳妥的员工，社保缴费基数下限依照本市上一年员工月平均薪酬的60%即2803元确认。
五项社会稳妥傍边以养老稳妥的缴费金额最多，也最受人重视。依据新规范能够算出，关于在职员工来说，养老稳妥个人缴费每月最低数额应为149.5元、最高数额应为1121元。据介绍，本市个人托付存档的灵敏工作人员交纳根本养老稳妥、赋闲稳妥时，个人可选择三个层次作为缴费基数，分别为本市上一年员工月平均薪酬、本市上一年员工月平均薪酬的60%和本市上一年员工月平均薪酬的40%，即4672元、2803元和1869元。根本医疗稳妥缴费基数为上一年月平均薪酬的70%即3270元。
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