生育险需要满足什么条件才可以报销

员工在职期间用人单位为员工交纳五险一金，其中就包含生育稳妥。那么生育险需求满意什么条件才能够报销呢?网友咨询：我是辞去职务的，现在怀孕三个半月，辞去职务后就没有再上生育险，现在新单位计划这个月给我上生育险，请问我这样生育险缴费每满一年生孩...想要了解更多关于生育险需求满意什么条件才能够报销的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
网友咨询：
我是辞去职务的，现在怀孕三个半月，辞去职务后就没有再上生育险，现在新单位计划这个月给我上生育险，请问我这样生育险缴费每满一年生孩子还能用生育险吗?
回复：
员工享用生育稳妥待遇，应当一起具有下列条件：
1、用人单位为员工累计缴费满1年以上，而且持续为其缴费;"接连足额缴费一年以上"是指员工临产前接连足额交纳生育稳妥费一年以上的。
2、契合国家和省人口与计划生育规则。
所以您是不能报销的。
回复：
让单位把你的各种联系转出来，转成个人的，你自己去交，相同享用生育稳妥，现在医疗稳妥和生育稳妥是绑缚的，交了医疗生育也能够，报多少要看你缴费多基数。
解读：生育险报销条件
生育稳妥报销需求满意以下三个条件。
一、在生育期间员工有必要处于在职状况，所在单位依照规则交纳生育稳妥并履行了缴费责任，并持续缴生育稳妥费用;
二、生育或实施计划生育手术时的，且交纳生育稳妥费累计满一年以上的;
三、生育或实施计划生育手术契合国家计划生育方针的。
生育稳妥怎样报销：
一、生育稳妥待遇申领
1.申请人供给材料：
a、计划生育证明(即准生证)
b、新生儿出世医学证明(即出世证)或户口簿
c、确诊证明(出产医院开的出产证明，出院时开的)、费用凭据(出院时打印的)
d、自己身份证(代理的供给代理人自己身份证原件)
e、属异地或境外难产供给住院费用明细
f、属异地或境外剖腹产供给：
(1)手术证明
(2)费用凭据
二、到医疗生育待遇审阅部分处理(社保局)
三、契合条件即可处理，凭处理凭据即可到银行领钱。
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