社保的最基本的知识是怎样的

社会养老保险首要分为：养老、医疗、工伤、赋闲、生育和强积金。卡分类：IC卡(归纳医疗卡)、根本住院医疗。社会养老保险首要分为：养老、医疗、工伤、赋闲、生育和强积金。一般企业帮职工只购买了三种：养老、医疗、工伤。社保养老收取年限:男...想要了解更多关于社保的最根本的常识是怎样的的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
社会养老保险首要分为：养老、医疗、工伤、赋闲、生育和强积金。卡分类：1、IC卡(归纳医疗卡)2、根本住院医疗。
社会养老保险首要分为：养老、医疗、工伤、赋闲、生育和强积金。
一般企业帮职工只购买了三种：养老、医疗、工伤。
a、社保养老收取年限:男60岁,女55岁,处理时刻是每月1-24日。
b、养老金的收取:缴费满15年。(收取养老金在生日前1个月处理)
c、缴费规范:曾经悉数总额18%,单位占比18%,个人占8%，06年基数600元,07年为690元,08年7月1号根本工资基数为770元。(注:基数即最低规范工资)
d、退休收取规范:三大部分
a根底养老：个人账户，过度性养老金，98年6月30前指工龄。
b、身故金的收取：未到退休年龄只退个人账户部分，领了养老金后身故的=个人账户余额 丧葬费 抚恤金，大约12000左右。(现在规范)
c、单位占比所缴费用金额规范：06年按2079元，07年按2323元*20%。
(注：医疗不能超个3个月中止，假如接连中止3个月视从头参保，中止期间一切发生的医疗无效)
结算办法：统筹付出金额=(总医疗费用-自费药-起付额)*报销份额
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