完善公司人格否认制度

公司品格否定准则的建立在我国的公司法上具有里程碑式的重大意义。它对防备和遏止我国实际经济生活中很多存在的乱用公司独立品格和股东有限职责危害债权人利益的行为无疑将发挥重要的效果。由于新《公司法》对公司品格否定准则的规则存有缺点，这必将使公司品格否定准则的效果大打折扣。因而，应赶快予以完善新《公司法》正式建立了我国公司法上的公司品格否定准则。就国际规模的公司立法而言，假如说新《公司法》是一部兼采英美法系和大陆法系国家近现代公司法之长的集大成的最先进和最现代的公司法之一的话，那毫无疑问新《公司法》建立的公司品格否定准则应当算是巨大的准则突破了。由于国际大将公司品格否定法理作为一项详细准则或许准则规则在成文的公司法法典之中即便不能说是绝无仅有但也极为稀有。但正像任何夸姣或巨大的事物都有缺点，而且某种意义上正是因其缺点才显示其夸姣相同(如断臂的维纳斯)，我国新《公司法》所建立的公司品格否定准则也相同有缺点或许缺乏。公司品格否定准则，是指根据特定的事由，在详细的法律关系中，“否定”公司法人的独立品格和公司股东的有限职责，责令股东对公司债权人利益或社会公共利益乃至国家利益的危害承当连带职责，以有用遏止乱用公司独立品格和股东有限职责的行为，维护公司债权人利益、社会公共利益和国家利益，寻求本质意义上的公正、正义价值方针的完成而设置的一种法律准则。公司品格否定法理或许准则起源于19世纪末20世纪初的美国判例，这以后被德国、日本、英国、意大利等国家引用并日益开展成一种重要的公司法理论或许准则。国际各国对公司品格否定法理及其适用一般不在成文法中加以规则，而是在判例法上赋予法官在审理详细案子时运用公司品格否定法理来处理有关争议的裁量权。现在，从成文法层面看，国际上只要极少数国家，如英国、意大利等，对公司品格否定作了零散的一点准则性规则。公司品格否定法理或许准则在不同的国家有不同的称谓，美国称之为“揭开公司面纱”，英国称之为“刺破公司面纱”，德国将其称为“直索职责”，而日本则称为“法品格掠夺”或许“法品格否定”等。尽管各国的称谓不同，根本内在却迥然不同。公司品格否定准则的根本特征如下:首要，被“否定”的公司现已“合法”地取得了法人资格。假如公司未能建立或许尽管建立但却因严峻违法情节而导致建立无效的成果(如因严峻违背法定的建立程序或许建立条件而被有关主管机构或许法院依法吊销或许闭幕等)则不归于公司品格否定法理或许准则适用的规模;其次，公司的股东根据成心乱用公司的独立品格和股东的有限职责以躲避法定职责或许约好职责或许有其他品格混淆行为并导致债权人利益、社会公共利益或许国家利益的受损;再次，公司品格否定仅适用于详细的法律关系之中，是典型的个案否定。换言之，同一个公司，只在发作公司股东乱用独立品格和股东有限职责并致债权人利益、社会公共利益或许国家利益受危害的详细个案中方能适用此准则，而关于该公司与其他当事人之间构成的并不存在上述乱用景象的其他法律关系不得适用。因而，可以说，公司品格否定准则的效能是对人的，而非对事的，是根据特定原因的，而非遍及适用的。最终，公司品格否定准则适用的意图并非是要“否定”即掠夺公司的法人资格，而是经过揭开“公司”面纱，使有“公司”之名而无“公司”之实的所谓“公司”及其背面牵线操作的股东“光秃秃”地现身于阳光之下，使幕后操作的股东承当的职责由有限职责向无限职责复归，以实实际质意义上的公正正义。