事业单位是否有强制性给临时工买养老保险的规定

网友发问：
事业单位有强制性给临时工买养老保险的规则吗?
律师答复：
养老保险是政府主导的，意图在于为老百姓供给最根本的养老保证。关于企业原临时工养老保险有关问题的告诉 市劳作保证局《关于进一步完善劳作合同准则有关问题的告诉》(威劳发〔2000〕37号)下发后，绝大多数单位按《劳作法》的规则标准了一切用工的劳作联系，树立了社会保险联系，保护了劳作者的合法权益。但有少量单位执行得不行完全，且至今仍有部分原“临时工”未归入社会保险规模之内。为了保证劳作者的合法权益，坚持劳作联系调和安稳，现就企业原“临时工”根本养老保险问题告诉如下： 1995年1月1日《劳作法》施行后与企业树立劳作联系的各种用工方式的劳作者，均应参与根本养老保险，按规则交纳保险费。《劳作法》施行前经劳作部门同意招用的“计划内临时工”和“亦工亦农员工”(不管是否转为合同制员工)，凡与原招用企业未连续劳作联系作业至今的(以下总称“原计划内临时工”)，未归入根本养老保险规模者，可自最终一次进入本单位作业时起补缴养老保险费，树立养老保险联系。