2019年职工医疗保险报销范围包括哪些

员工医疗保险报销规模：员工医疗保险待遇方法：住院起付规范：三级含三级以上医院：700元一年内屡次住院起付依次为500元、400元、300元。二级含二级专科医院：600元一年内屡次住院起付依次为400元、300元、200元。一级...想要了解更多关于员工医疗保险报销规模包含哪些的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
员工医疗保险报销规模：
一、员工医疗保险待遇方法：
住院起付规范：三级含三级以上医院：700元一年内屡次住院起付依次为500元、400元、300元。
二级含二级专科医院：600元一年内屡次住院起付依次为400元、300元、200元。
一级含以下医院：500元一年内屡次住院起付依次为300元、200元、100元。
二、员工医疗保险统筹付出份额：
在起付线以上最高付出限额以下，甲类及一般治疗费在职员工付出为85%
退休人员付出：90%。乙类药品付出75%高精尖付出70%。
三、员工医疗保险大病起付规范：
员工医疗保险慢病和特别疾病、严重疾病，年度内起付规范为700元。甲类及一般治疗付出80%，乙类为75%高精尖为70%。
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